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Équipes de direction : dirigeant expert ou dirigeant ressource ?
Par Bob Larcher, the leadership game changerAvoir des membres compétents est la condition sine qua non de toute équipe ; c'est le strict minimum. Cependant, n'oublions jamais que ce n'est pas l'équipe qui a les meilleurs joueurs qui gagne, mais celle qui joue le...
Réinventer l’entretien annuel : passer du rituel administratif à un outil d’engagement et de montée en compétences
Par Alexandra David-Ardite, consultante et conseil en formationChaque année, l’entretien annuel suscite autant d’attente que d’appréhension. Mal préparé ou mal conduit, il peut devenir une source de stress et de démotivation : feedback flou, écoute superficielle,...
Une Convention des Entreprises pour le Climat en Occitanie en 2026 ?
Par Philippe Labat, collaboration designer and facilitatorLa Convention des Entreprises pour le Climat (CEC) a été créée en 2020. C’est une association d’intérêt général dont la vocation est d’organiser des parcours de prise de conscience et de transformation pour...
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Mission et direction d’entreprise
Synergie d’équipe de direction et management
Ressources humaines et développement des compétences
Gestion financière et performance économique
Qualité et performance industrielle
Réussir les projets (intelligence collective – démarche collective)
Organisation des entrepôts et gestion des stocks
Stratégie commerciale gagnante